“融資難”一直是中小企業(yè)面臨的共性問題。據(jù)市中小企業(yè)服務中心年初的測算數(shù)據(jù)，全市中小企業(yè)融資缺口有6000多億元，缺口比例達到43%。

　　據(jù)《報告》，我市今年共批準新設10家小額貸款公司，平均注冊資本3.518億元。截止至今年8月底，全市共有84家小額貸款擔保機構(gòu)開業(yè)經(jīng)營，累計發(fā)放貸款77萬筆，為社會解決了816.06億元融資需求；今年前8個月，新增貸款156.15億元，貸款余額111.21億元。

　　在拓寬融資平臺方面，我市正在建立中小微企業(yè)貸款聯(lián)保增信平臺，通過與已有的重點民營企業(yè)池平臺共享10億元增信與風險補償資金，增強商業(yè)銀行服務中小微企業(yè)的信心與積極性，重點解決中小微企業(yè)需求量最大的短期中小額流動資金融資問題。這個平臺計劃于明年6月底前正式啟動運行。

　　但市中小企業(yè)服務中心主任顧宏偉接受記者采訪時表示，小額貸款公司發(fā)揮的融資功能十分有限，為中小微企業(yè)提供貸款的主力仍然是商業(yè)銀行。此外，作為政府部門另一項重要扶持措施，對符合條件的小企業(yè)進行貸款貼息這一政策的服務面不大，量也不多。

　　“用人難”同樣也是企業(yè)家眼中的頭號問題，主要體現(xiàn)在“招人難”和“留人難”兩個方面。

　　對此，今年市政府重點組織執(zhí)行了產(chǎn)業(yè)緊缺人才培訓計劃，近兩年共開設25個類別178個培訓項目，累計培訓22000人次，明年還將繼續(xù)培訓計劃，擬培訓23605人，其中質(zhì)量、檢測、標準化等各類專業(yè)技術人才培訓項目36個，預計培訓此類人才6740人次。

　　同時，有關部門通過在企業(yè)設立員工培訓中心等形式，面向中心企業(yè)招收具有初中及以上文化程度的在職員工，采用彈性學制和學分制開展非全日制教育，幫助企業(yè)員工提升技能水平。下一步，我市還將提高中小微企業(yè)參加人才安居工程的比例，目前已有2000家企業(yè)納入人才安居試點企業(yè)，以幫助企業(yè)留住人才。

　　據(jù)顧宏偉介紹，目前登記在冊的中小企業(yè)數(shù)量已超過60萬家。中小企業(yè)公共網(wǎng)絡服務平臺剛剛于上周試運行，就是要解決企業(yè)與政府之間信息不對稱的問題。

　　平臺以開通服務熱線、在線服務等形式，向全市企業(yè)提供融資、人力資源服務等功能，亮點在于整合了全市行業(yè)協(xié)會資源。“因為行業(yè)協(xié)會比起政府更貼近企業(yè)的需求，提供的咨詢也更加專業(yè)。”顧宏偉說。