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公司基本資料信息
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新聞:蘇夢玫經(jīng)紀(jì)人-貴州√a
關(guān)于演出代言工作事宜聯(lián)系經(jīng)紀(jì)人-江先生
經(jīng)紀(jì)人丨經(jīng)紀(jì)公司
丨工作室助理丨代言費(fèi)出場費(fèi)目標(biāo)和經(jīng)營理念:
目標(biāo)--做明星代言經(jīng)營理念領(lǐng)航者
A、未定藝人前:企業(yè)需提供詳細(xì)資料,市場消費(fèi)定位和本次請明星的資金預(yù)算
B、初選藝人:將根據(jù)企業(yè)的市場消費(fèi)人群和實(shí)際預(yù)算.同時推薦幾名匹配具有商業(yè)價的藝人供企業(yè)參考
C 選定藝人:在企業(yè)認(rèn)同代言人選后,進(jìn)行價洽談和見面簽署合約
代言流程-代言中期
A、預(yù)警:同時根據(jù)代言人的新聞、媒體(在電視、網(wǎng)絡(luò)、報紙等主要媒體被報道的和深入程度)等方面的形象監(jiān)測。
B、監(jiān)測:對正在進(jìn)行的代言品牌、企業(yè)行為進(jìn)行監(jiān)測。
C、代言報道,全程了解事件的發(fā)展情況,為品牌、企業(yè)及時策略提供參考,使形象代言的優(yōu)勢效果得到充分的發(fā)揮。
代言流程-代言后期
A、監(jiān)測分析:根據(jù)監(jiān)測綜合考慮明星近期代言各類報道,全程了解事件的發(fā)展?fàn)顟B(tài),得出監(jiān)測分析和代言預(yù)警程度。
B、事后:從消費(fèi)者態(tài)度、消費(fèi)者消費(fèi)行為、品牌、企業(yè)收益等等各個方面進(jìn)行采訪;
C、代言人的續(xù)約或更新:根據(jù)監(jiān)測評估來決定該企業(yè)是否更換或者保持現(xiàn)有形象代言人,為品牌企業(yè)及時代言策略提供參考
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新聞:蘇夢玫經(jīng)紀(jì)人-貴州√a昨天,據(jù)從市消保部門獲悉,從本月起,《浙江省貴金屬飾品盒珠寶玉石飾品"三包"暫行辦法》正式實(shí)施,原《浙江省黃、鉑金飾品和珠寶玉石飾品"三包"暫行辦法》同時終止。消保部門相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,近年來,貴金屬飾品、珠寶玉石首飾零售業(yè)快速發(fā)展,居民珠寶消費(fèi)鈀碳回收平與日俱增,產(chǎn)品款式日益新穎,各種零售模式、促銷方式日漸多元,消費(fèi)糾紛也隨之多樣化,主要集中在售后服務(wù)上,如產(chǎn)品質(zhì)量的界定、退換貨和維修保養(yǎng)等。此外,由于原來的"三包"規(guī)定中只包含了黃、鉑金飾品和珠寶玉石飾品,對于銀、鈀等貴金屬飾品沒有提及,以至于工商、消保部門在為消費(fèi)者維權(quán)時缺乏相應(yīng)的法規(guī)支持。周四(6月12日)消息,英美資源集團(tuán)、Impala控股和Lonmin集團(tuán)宣布與南非礦業(yè)協(xié)會和建設(shè)聯(lián)盟(AMCU)就薪資和雇傭條件達(dá)成"原則上"承諾條款。而這個所謂的"原則性"承諾條款是在未來在三大鉑金生產(chǎn)商所有的相關(guān)利益者都可以承受的條件下,根據(jù)當(dāng)時的財政情況,盡可能給員工最好的待遇。根據(jù)目擊者看到的情況,參與罷工的鉑金礦工人們并不歡迎最新薪資提議,叫囂"他們瘋了么"。但之后又有消息稱,南非工會AMCU工人代表要求領(lǐng)導(dǎo)層接受鉑金礦商薪資提議,人群爆發(fā)歡呼聲,另一名工人代表呼吁工會主席簽署薪資協(xié)議,"我們想要這筆錢",談判專家向與會人群高呼:"讓我們簽署(薪資協(xié)議)吧"。三大公司預(yù)計周五(6月13日)將收到來自AMCU方面的反饋,然后看能否達(dá)成協(xié)議。接著各大公司將協(xié)助員工保證他們返回原來的工作崗位。南非持續(xù)近十周的鉑金行業(yè)罷工導(dǎo)致產(chǎn)量下降而且很快會超過2012年降幅。1月末,南非礦工與建筑業(yè)聯(lián)盟(Association of Mineworkers and Construction Union,AMCU)開始罷工,要求將薪資提高近兩倍,南非礦業(yè)協(xié)會預(yù)估到周三時此次罷工造成的減產(chǎn)量將超過2012年所有罷工造成的鉑金減產(chǎn)量。礦業(yè)協(xié)會數(shù)據(jù)顯示,截至周一,南非鉑金生產(chǎn)商總計減產(chǎn)520。周三時將增加至550,,高于2012年減產(chǎn)量544,121。產(chǎn)量下降導(dǎo)致出口關(guān)稅大幅減少,將損及南非經(jīng)濟(jì)。去年,英美資源集團(tuán)關(guān)閉一些礦場并裁員數(shù)千人,上周該公司首席執(zhí)行官-Chris Griffith警告稱將有更多礦場關(guān)閉且將進(jìn)一步裁員。獲得預(yù)期的加薪對工會來說十分重要,2012年罷工后工會會員大幅增加,且已經(jīng)將其成功與取得標(biāo)志性的加薪掛鉤。