余楚媛(資料圖片)

　　搜狐上周向美國(guó)證券交易委員會(huì)(SEC)提交的文件顯示，該公司已經(jīng)與聯(lián)席總裁兼CFO余楚媛續(xù)簽工作合同，3月8日生效，有效期至2016年3月7日。

　　根據(jù)這份合同，余楚媛的薪酬包括：1、年薪42萬(wàn)美元；2、稅后年度住房津貼13.8萬(wàn)美元；3、年度獎(jiǎng)金，金額由搜狐董事會(huì)確定；4、最多15%的工資及獎(jiǎng)金稅收補(bǔ)貼。年薪相對(duì)3年前的30萬(wàn)美元漲幅為40%，住房津貼漲幅為38%。

　　此外，余楚媛還將有權(quán)參與搜狐的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，并獲得醫(yī)療、人壽和傷殘保險(xiǎn)。

　　如果余楚媛自行離職或被搜狐解雇，那么她將獲得如下退職補(bǔ)償：1、最多6個(gè)月的月薪；2、最多6個(gè)月的醫(yī)療保險(xiǎn)；3、按一年內(nèi)就職時(shí)間比例發(fā)放的年度獎(jiǎng)金。

　　此前，搜狐在2010年4月9日與余楚媛簽訂的合同顯示，年薪為30萬(wàn)美元，年度住房補(bǔ)貼為10萬(wàn)美元，并有年度基本薪酬50%的可自由支配現(xiàn)金獎(jiǎng)金。

(責(zé)任編輯：GH)